Een uitzendovereenkomst is een arbeidsovereenkomst waarbij een werknemer (de uitzendkracht) door zijn werkgever (het uitzendbureau) aan een ander bedrijf (inlener) wordt uitgeleend (uitgezonden).

Het uitzendbureau blijft de werkgever maar het bedrijf waar feitelijk wordt gewerkt (de inlener) geeft leiding en toezicht.

Kenmerkend is het uitzendbeding op basis waarvan de uitzendovereenkomst direct door het uitzendbureau  kan worden beëindigd zodra de inlener heeft laten weten niet langer prijs te stellen op de uitlening van de uitzendkracht.